根据《中华人民共和国政府信息公开条例》和国务院办公厅公开办《关于印发<中华人民共和国政府信息公开工作年度报告格式>的通知》等要求，结合工作实际，特编制张掖市人力资源和社会保障局2025年度政府信息公开工作年度报告。本报告中所列数据的统计起止时间为2025年1月1日至2025年12月31日。

一、总体情况

 2025年，我局政府信息公开工作严格遵循《中华人民共和国政府信息公开条例》及相关规定，全面落实决策、执行、管理、服务、结果“五公开”工作要求，持续优化公开机制、规范公开流程、拓展公开渠道，不断提升信息公开的及时性、准确性和实用性，努力为社会公众提供更加全面、便捷、高效的政府信息服务，增强了政府工作的透明度和公信力。

(一)主动公开情况:在市政府门户网站公开信息共137条，其中:部门动态73条，部门文件8份，市级政策解读3条，人事信息9条，部门财政预决算及三公经费信息14条，稳岗就业信息16条，社会保险信息14条。在市政府网站人社专栏公开信息共702条，其中:工作动态324条，通知公告182条，专题专栏信息196条。发布各类政务新媒体信息1314条。

(二)依申请公开政府信息办理情况:2025年度，共办理依申请公开申请3件,均按照规定要求限时办结。

(三)政府信息管理情况:坚持政务公开与党务公开协同推进，严格执行政务新媒体信息发布等管理制度，围绕机关党建、业务动态、政策解读、人社快办服务、内部制度、部门预决算及“三公”经费等重点领域，做到应公开尽公开。

(四)政府信息公开平台建设:依托网站发布信息权威，发挥微信公众号覆盖广泛、微博互动性强、今日头条推送精准的优势，推动平台融合发展。同时，积极运用数字化呈现、图表图解、音视频等生动形式，持续创新内容表达，提升政府信息的可读性、可视性和传播效果。

(五)监督保障工作:高度重视政府信息公开工作，将政府信息公开工作摆在突出位置。严格执行“分级审核、先审后发、授权发布”的程序规范，全面落实信息发布“三级审核”制度，逐级压实审核责任，确保发布信息内容准确、导向正确、更新及时、流程合规，持续提升政府信息公开工作的规范性和时效性。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

2025年，我局政府信息公开工作稳步推进，但在公开内容的全面性和政策解读的深入性方面仍有提升空间。下一步，将严格依据《中华人民共和国政府信息公开条例》及省、市相关规定，坚持“以公开为常态、不公开为例外”，持续提升公开工作水平。重点抓好以下三方面:一是深化政策解读，增强公开实效。围绕稳岗就业、社会保险、人才人事、劳动关系等重点领域，加强政策宣传与解读，着力提升信息易懂性和实用性，让企业和群众看得懂、用得上。二是拓展公开渠道，强化平台联动。充分发挥微信公众号、今日头条、微博等政务新媒体矩阵作用，统筹内容发布与互动服务，进一步扩大信息覆盖，切实保障公众知情权、参与权和监督权。三是聚焦群众关切，优化互动服务。积极运用图文、短视频等公众喜闻乐见的形式，加大人社政策宣传力度。严格按照时限要求做好网民留言办理，以公开促服务，以互动促落实，推动政府信息公开工作持续深化。

六、其他需要报告的事项

根据《国务院办公厅关于印发2020〕109号)规定的按件、按量收费标准，本年度没有产生信息公开处理费。

张掖市人力资源和社会保障局       

2026年1月19日