为积极稳妥化解农村各类矛盾纠纷，维护辖区内的和谱稳定，确保辖区群众度过一个欢乐、祥和、幸福的春节。连日来，宣化镇实行党政主要领导全面抓，分管领导具体抓，其他领导结合工作分工配合抓的工作制度，大力开展矛盾纠纷大排查大化解活动，有效地促进了辖区社会和谐稳定。

一是精心组织，压实责任。成立矛盾纠纷排查化解工作小组，坚持定期分析矛盾纠纷形势，研究解决重大疑难矛盾问题，安排部署工作任务。按照“属地管理”和“谁主管、谁负责”的原则，分解矛盾纠纷化解任务，层层推动落实，做到组织到位，责任到位，措施到位，解决问题到位，确保了春节期间矛盾纠纷排查化解工作扎实有效。

二、重点突出，深入排查。通过走访、座谈等方法，确立矛盾纠纷排查重点，解决好土地流转费发放、制种款兑付、工程结算、农民工工资兑付等涉及群众切身利益的问题。对重点对象重点走访、重点监控，上门做好工作。对排查出来的矛盾纠纷，归类梳理，分类登记，做到底数清、情况明。

三、全力调处，有效化解。加大对重点人群的稳控工作力度，注重收集有价值信息，及时、准确把握矛盾纠纷先兆，掌握潜在的不稳定因素，变“被动调”为“主动调”，变“事后调处”为“源头预防”，从源头上预防和减少矛盾纠纷问题的发生，做到早预测、早排查、早发现、早介入、早调处，未雨绸缪，防患于未然，做到小事不出村、大事不出镇，将矛盾化解在基层，消灭在萌芽状态。针对已化解的矛盾纠纷，通过定期开展“回头看”，及时掌握民情民意，关注矛盾化解后的履行情况，及时宣传教育进行疏导，防止已化解的矛盾纠纷“死灰复燃”。

截至目前，全镇共排查各类矛盾纠纷29起，调处化解24起，剩余纠纷正在调处化解当中，矛盾纠纷排查调处工作取得了阶段性成效。有效地维护了社会的和谐稳定。（武天龙）