人才振兴是乡村振兴的基础，为助力乡村振兴，山丹县林草局多措并举抓好乡土人才队伍建设。

    深化林草科技培训，提升林农技能素质。通过理论讲解、现场操作等形式，在各乡镇、企业开展以林草法律法规、林果栽培管护、造林绿化、退化林修复、林草资源管理等为主的培训20场(次)，发放林果实用技术手册1000余册，培训示范户、林草技术骨干100多人(次)，生态护林员397人，草管员114人，辐射培训林农1000人(次)。

    完善林草示范点，培育新型种植大户。按照“生态建设产业化，产业发展生态化”的总体要求，坚持项目带动与产业发展相结合，巩固提升枸杞、玫瑰、杏等林果示范面积5650亩，积极开展优质燕麦草品种培育，全县优质牧草种植面积达35万亩，预计实现林草产业总产值5.7亿元，林草产业收入占比逐年提升。

    发挥专家团队作用，强化林草科技支撑。积极发挥林草产业专家服务团、专家工作站作用，开设林业和草原科技创新与合作项目专题培训班，培训林果大户和林草技术人员35人。积极与兰州大学、甘肃农业大学、西南民族大学等科研院校合作，引进专家团队4个50人，引进挑战者、贝勒等17个牧草新品种，培育陇燕、丹牧等系列草品种7个，建成祁连山浅山区优质高端燕麦草生产区、草种繁育区和优质苜蓿生产区。组织林草产业专家服务团下基层助推乡村振兴，结合林果产业发展、苗木培育、湿地及野生动物保护、森林草原防火等工作，开展技术指导服务活动5次，培训林果大户和林农200人次，提出合理性意见建议10余条，解决去除土地盐碱化、花期防霜冻、无公害栽培管理、地布清除杂草、老果园提质增效等卡脖子难题5条。(供稿：山丹县林草局 吴玉涛)