今年，山丹县科技局把加快高新技术企业发展作为科技工作的重中之重，把科技型企业培育摆到更加突出位置。近期，为全力做好这一目标，多措并举助推高新技术企业发展，坚持把高新技术企业培育作为“一把手”工程层层压实扛牢责任，按照“申报一批、培育一批、储备一批、关注一批”原则，结合企业发展阶段精准施策、重点扶持、优化服务，实现高新技术企业培育数质“双提升”。

一是在“挖”中再深入。全力以赴挖掘资源，做到广泛摸底。组成科技“跑腿”小队，脚步丈量每一个街道，不放过任何一家潜力企业，不断完善高企培育库资源。结合企业知识产权、成果转化以及成长性等指标，建立高企梯次培育，做好“选苗”第一步，为高企培育工作打好基础。2025年14家企业通过高新技术企业省级初评、9家企业新认定省级科技创新型企业、63家企业入库科技型中小企业，均圆满完成年度任务。

二是在“训”中出实招。坚持内外双培训。定期开展内部培训，打造科技系统内人人懂业务、个个是专家的良好氛围。丰富外部培训形式，以企业需求为导向，依托省级科技骨干力量，为企业提供高效便捷、常态化、精细化培训指导，做到“有问必答、有求必应”，让企业成为政策的明白人。2025年组织创新型企业申报专题培训4场，安排专人一对一指导申报材料撰写与修改，提升申报通过率。

三是在“育”中抓重点。持续推进“小升高”行动，重点培育条件成熟的科技型中小企业作为高企“新苗”；同时抓牢到期高企“应复审尽复审”，指导企业规范日常管理、按期开展复审，助力“壮苗”更壮。

四是在“服”中下功夫。对高企申报企业实行“绿黄红灯”动态管理服务，正常申报列入“绿灯”管理，进展缓慢列入“黄灯”管理，对申报遇到阻碍的列入“红灯”管理，分类指导，靶向施策。投入开发“ABC－BP神经网络混合算法的科技型企业创新能力评价”程序，从政策、企业、专业机构等方面实现“科技型中小企业－省级科技创新型企业－高新技术企业”的科技型企业梯度培育体系。

五是在“制”中强合力。会同税务等部门建立联动机制，定期协商、协同推进，帮助企业征集研发费用，统筹解决企业的业务辅导、监督管理、培育成长等问题，积极推动各方高效联动、形成高企培育合力。（田翠）