2026年以来，临泽县交通运输局深入学习贯彻习近平法治思想，紧扣法治政府建设要求，将法治思维、法治方式贯穿交通规划、工程建设、行业监管、综合执法全链条，以制度完善、执法规范、精准普法、队伍淬炼四大抓手，持续提升依法行政能力，全力构建规范有序、公平透明、便民利民的现代化交通运输治理新格局，努力为全县交通运输高质量发展筑牢法治屏障。

健全制度闭环，夯实依法行政“法治底座”。坚持制度先行，构建事前审查、事中管控、事后监督全流程法治监管体系。制定年度法治工作要点、普法责任清单，将法治建设纳入年度述职重要内容，形成“主要领导牵头抓、分管领导具体抓、业务股室协同抓、执法队伍落地抓”的工作格局。充分发挥法律顾问作用，严把合法性审查关口，落实规范性文件、重大行政决策、工程项目合同、重大执法决定合法性审核、公平性审查制度，审查行政执法案件19件，审核率100％。深化行政争议源头化解，完善信访法治化处置流程，主动回应企业、群众诉求，受理各类投诉112起，办结率、满意率均为100％，行政矛盾化解质效显著提升。

规范综合执法，打造刚柔并济“执法铁军”。以交通运输行政执法质量效能提升三年行动为载体，全面推进交通运输综合执法标准化、规范化。严格落实法制审核“三项制度”，建立“日常巡查＋专项整治＋跨部门联合执法”模式，聚焦超限超载、非法营运等行业顽疾，采取定点值守、夜间执法、源头管控相结合方式，精准打击各类交通违法行为，开展专项检查4次、查处出租车违规经营4起、非法营运5起，联合查处超限车辆110辆、独立查处3辆，卸载货物2000余吨，有效维护公平有序运输市场秩序。创新说理式柔性执法模式，推行“先普法、再劝导、后处罚”工作法，执法现场同步开展法条解读、风险警示、政策宣讲，实现刚性执法与柔性包容有机统一。优化涉企检查机制，全面推行“扫码入企”“综合查一次”和“双随机、一公开”监管，跨部门联合检查企业3次7家，检查企业频次大幅下降。

创新精准普法，织密全民守法“宣传网络”。严格落实“谁执法谁普法”责任制，打造线上线下立体化普法矩阵。线下开展常态化“送法上门”活动，结合“路政宣传月”安全生产月”等重要节点，执法人员深入客运企业、货运场站、项目工地、高速服务区等重点领域开展普法宣传，组织开展集中普法宣传8次、制作展板6块、悬挂横幅8幅，发放资料4000余份，接受群众咨询600余人次，不断营造浓厚的普法宣传环境。线上依托出租车顶灯、电子屏等宣传阵地，滚动宣传交通运输法律法规。拓展线上普法渠道，利用企业微信、QQ群等载体，推出普法微动漫、“以案释法”短视频、法条解读图文，不定期转发非法营运、超限超载典型案例等，有效扩大宣传覆盖面和影响力，全行业交通法治意识持续提升，从业人员主动守法、群众自觉监督的共治氛围日益浓厚。

淬炼法治队伍，筑牢履职尽责“人才根基”。坚持把法治能力作为干部队伍核心素养，严格落实学法用法制度，推动学法教育常态化。建立“党组理论学习中心组学法、周例会学法、执法专题轮训、线上自主学习”学习机制，开展中心组学法6次、集中学法24次、普法考试2次、网络培训1次，推动干部职工法治素养全面提升。落实案卷“评查－反馈－整改－提升”执法监督机制，针对案卷制作、证据收集、文书规范等薄弱环节开展实操教学6次，评查案卷2次／19份。强化廉政法治双重约束，常态化开展执法纪律警示教育，定期梳理执法廉政风险点，畅通群众举报监督渠道，树立文明规范执法标杆，打造了一支政治过硬、精通法律、熟悉业务、服务为民的交通运输法治队伍。（临泽县交通运输局　赵文兵）